L'INSERTION SOCIO-PROFESSIONNELLE
Soucieuse de faciliter l'intégration sociale et professionnelle de personnes en difficulté passagère, notre Communauté de Communes dispose d'un chantier d'insertion :
un volet du chantier est tourné vers l'environnement avec la gestion des sentiers de randonnées et la collecte des déchets ménagers, comptant 8 salariés,
l'autre volet en direction des métiers de l'animation socioculturelle,
22 personnes travaillent au service des Centres de loisirs et des CLAE du territoire, des écoles, de la crèche halte garderie du Pays de Mirepoix, du Cyber Base et de la Médiathèque Intercommunale.
Le chantier d'insertion permet le temps d'un contrat de travail d'acquérir une expérience professionnelle, de se former et de bénéficier d'un accompagnement. Celui ci est assuré par des encadrants techniques et des conseillères en insertion professionnelle.
Selon les situations, il aide à résoudre les problèmatiques sociales ou professionnelles, définir un projet, mesurant les besoins d'accès à la formation par exemple.
Le chantier d'insertion s'adresse à un public répondant à certains critères. Vous pouvez vous renseigner ou déposer vos candidatures auprès des bureaux de la Communauté de Communes.
L'Espace d'Initiatives Sociales et Economiques accueille, en un lieu unique à Mirepoix, des permanences d'organismes sociaux et d'insertion professionnelle. Il met en place des ateliers de remobilisation à l'emploi, des actions d'insertion et des nouveaux services à la population qui favorisent le développement des liens sociaux.
Contact pour rendez-vous à l'Espace d'Initiatives Sociales et Economiques :
09500 MIREPOIX
Tél : 05 61 69 02 80
Fax : 05 61 69 02 89
Les champs d'insertion professionnelle
Les métiers de l'animation socioculturelle
Les services concernant l'emploi et la formation
Contactez l'EISE : Tél : 05 61 69 02 80
La CCPM a engagé une démarche de réflexion dans le domaine de l'enfance et de la jeunesse. Cette initiative a abouti, dans un premier temps, à la réalisation d'une étude en 2002-2003. Celle-ci a préconisé des orientations et permis de définir les objectifs éducatifs d'une politique enfance-jeunesse à l'échelle intercommunale.
La partie diagnostic de cette étude a démontré que bon nombre de structures éducatives ont recours à des emplois aidés pour mener à bien leurs missions, en particulier les RPI (regroupements pédagogiques intercommunaux) proposant des services de garderie.
L'investissement des élus de la CCPM, dans les différents travaux relatifs à l'étude, a permis de faire émerger l'idée d'une amélioration de la structuration des services de garderie. Ainsi, certains d'entre eux devaient évoluer sous forme de CLAE (Centre de Loisirs Associé à l'Ecole). Il convenait dès lors de proposer des formations adaptées au personnel déjà en place, afin de s'inscrire dans les normes "Jeunesse et Sport" relatives à l'encadrement des CLAE et donner une qualité croissante à ces services, tout en permettant aux personnels concernés d'évoluer.
De ces constats et reflexions est né le chantier d'insertion "animation", avec mise en place d'un dispositif d'accompagnement technique et socio-professionnel. Dans un souci de cohérence éducative et de suivi, il est inévitable que ce dispositif soit étendu à l'ensemble des structures éducatives de la CCPM.
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